MEDIATION.
Mediation bietet sich für Sie an, wenn Sie eine mögliche Alternative zu einem Rechtsstreit suchen. Bei einer Mediation soll ein Konflikt mithilfe eines Mediators in Anwesenheit aller Parteien gelöst werden.
SHUTTLE-MEDIATION.
Der bereits eskalierte Konflikt wird bei dieser Mediation in vertraulichen Einzelgesprächen zwischen Mediator und Konfliktbeteiligten gelöst, wobei der Mediator zwischen den Parteien hin und her pendelt .
EINPARTEIEN-MEDIATION.
Wenn Sie ohne die andere Konfliktpartei mithilfe eines Mediators die Möglichkeiten einer Konfliktlösung durchdenken möchten, bietet sich die Einparteien-Mediation an.
KONFLIKT-COACHING.
Konflikt-Coaching ist ein Spezialfall des Coachings, bei dem Sie ganz individuell ihre generelle Kompetenz und Zuversicht im Umgang mit Konflikten ausbauen können.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Karin Thamm-Hoffheinz
Im Wiesengrund 36 . 29525 Uelzen
Telefon: 0160 725 62 99
E-Mail: karin.thamm@t-online.de
© K. Thamm-Hoffheinz |
Verweigern
OK
Diese Website verwendet Cookies. Bitte lesen Sie unsere Datenschutzerklärung für Details.